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消除心理健康服务的污名化 推动心理健康服务行业
企业需要构建“心理健康”文化 心理健康与工作质量紧密相关，需关注员工心理需求，建立支持性、可持续的工作文化。企业应投资于真正有意义的变革，融入组织文化、系统、员工生命周期和业务战略，确保员工身心健康与业务发展相融合。企业EAP是一种系统性的福利计划，旨在通过专业辅导和环境优化，构建高效、健康的职场环...